7月15日鯤鵬物業(yè)所有中高層管理人員齊聚公司總部展開2017半年度經(jīng)營分析會，各部門、各區(qū)域負責(zé)人就半年來的工作進行全方面的總結(jié)和分析。

已過去的2017年上半年，我司積極貫徹“用心服務(wù) 相伴一生”的服務(wù)精神，是公司大力發(fā)展、調(diào)整結(jié)構(gòu)、提升品質(zhì)及品牌力卓見成效的半年，也是公司加強培訓(xùn)、提高員工專業(yè)素質(zhì)及專業(yè)技能，努力在激烈市場競爭中創(chuàng)造良好契機的關(guān)鍵半年。在這半年里，我們迎難而上，以百折不撓的工作態(tài)度，努力開拓市場業(yè)務(wù)，做好內(nèi)部管理，提升服務(wù)品質(zhì)，做到提早動手、搶抓機遇，堅持以公司現(xiàn)有項目為依托，積極推進經(jīng)營模式和市場增長方式的轉(zhuǎn)變。

會上，公司總經(jīng)理李娟女士針對各負責(zé)人的經(jīng)營分析報告進行了總結(jié)，她說，上半年公司的財務(wù)數(shù)據(jù)、市場拓展等方面都有著可喜的成績，同時，公司也榮獲包括2017年“全國物業(yè)行業(yè)綜合實力百強”等多項榮譽，但仍然存在著很多問題。目前，員工隊伍整體技術(shù)含量低，在今后的人事工作中要加強對高技術(shù)、高能力人才的引進，并通過培訓(xùn)挖掘內(nèi)部人員的專業(yè)技術(shù)潛能，發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)和儲備技術(shù)人才；在下半年要加強培訓(xùn)和學(xué)習(xí)力度，以提高全員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和整體管理水平；需要加大力度拓寬多種經(jīng)營服務(wù)領(lǐng)域，提供各種個性化服務(wù)等，并要求所有人做一個心懷大局的明白人。

會上，董事長劉鯤鵬先生對公司上半年的工作成績表示肯定，并就如何將鯤鵬物業(yè)發(fā)展成為湖南最大最好的物業(yè)公司提出了具體實施方案和要求，他指出未來幾年物業(yè)行業(yè)將會有大的變革，會在一定程度上依靠現(xiàn)代化科學(xué)技術(shù)進行管理，鯤鵬物業(yè)將緊跟時代發(fā)展不斷提高科技含量，他要求公司管理層要不斷轉(zhuǎn)變思維，跟得上時代，做與時俱進的專業(yè)物業(yè)人。

會后，公司行政部精心組織了2017年第二季度員工生日晚宴會，所有領(lǐng)導(dǎo)和員工歡聚一堂，慶祝員工生日以及公司上半年取得的好成績。